【byb.cn】?（來源：中國之聲《央廣新聞》）現(xiàn)實生活中，經(jīng)常有雇人做短工的現(xiàn)象，比如城市里找小時工做家務(wù)，在農(nóng)村雇人收割莊稼、嫁接果樹、壘墻建屋等等，如果這個過程中，雇工突然猝死，到底雇主有沒有賠償責(zé)任呢？今天北京密云法院開庭審理這樣一起案件。
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　　老崔受雇給老王家壘院墻。在干活過程中，突然暈倒，不治身亡。庭審過程中，多位一起干活的人出庭作證，說老崔當(dāng)時負責(zé)往上扔磚，遞灰。事發(fā)時他站在地面，手里拿兩塊磚，還沒有往上扔，楞了一會兒就暈倒了，雇主趕緊找出速效救心丸放在老崔的嘴里，之后開車送醫(yī)院搶救，但是搶救無效死亡。醫(yī)院經(jīng)診斷認為，老崔死亡屬于心源性猝死，發(fā)病距死亡時間僅10分鐘。老崔家屬認為，老崔在老王家壘院墻過程中死亡，老王應(yīng)該負相應(yīng)的賠償責(zé)任。故起訴至法院要求王某賠償死亡賠償金、喪葬費等共計25萬多元。
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　　雇主老王認可老崔是從9月3日開始給他家干活，日工資100元錢，一天管兩頓飯。第三天就出了事。他認為老崔的死亡與自己沒有關(guān)系，但出于人道主義可以給付原告3000元的適當(dāng)補償。因為雙方對賠償數(shù)額分歧太大，法院沒有調(diào)解成功。記者搜索各地已判案件發(fā)現(xiàn)，雇工因病在勞動中猝死，家屬要求雇主賠償?shù)陌讣?，法院或?jīng)調(diào)解或經(jīng)判決，認定雇主要給予適當(dāng)?shù)难a償。